又裁员!M&S宣布再裁七千人,Tesco&Waitrose供应商爆发疫情,72人...
缓发对象：仅P5及以上级别、M序列的高管（约20人）工资缓发至2025年1月15日。
近期多家药企裁员情况属实，涉及以岭药业 、哈药 、M司、小S司、小B司及一家互联网医疗公司（Y司） ，裁员原因包括业绩波动 、合规问题 、集采影响、架构调整及公司亏损等 。具体如下：以岭药业 裁员背景：2020年因连花清瘟胶囊销量激增 ，公司曾扩招销售人员；但近期业绩回落，需优化团队 。
公司主动辞退（“炒鱿鱼”）的员工是否能再次入职，取决于公司制度 、辞退原因及岗位需求 ，多数情况下并非绝对禁止 ，但需满足一定条件。
速腾聚创2024年4月发布的新一代中长距激光雷达MX，价格直接腰斩至“低于200美元 ” ，较其当前大规模交付的M系列成本大幅压缩 ，引发行业新一轮价格战。盈利空间压缩：速腾聚创2023年汽车业务毛利亏损58亿元，每交付一台激光雷达亏损18877元 。若按MX价格测算 ，亏损可能进一步扩大 。
根据计划 ，今年下半年理想汽车还将发布三款M系列纯电产品。
创新文化的奠基：1914年，20岁的威廉·麦克奈特加入公司 ，提出加强质量控制和客户导向的销售策略 ，并创立了3M的第一个研究实验室 。同年，3M推出首款独家产品——Three-M-ite研磨砂布 ，逐渐走出困境 。1920年 ，麦克奈特买下防水砂纸专利，进一步推动公司创新发展。
张文宏:第二波感染高峰预测时间出炉,提前做好这三件事
目前专家预测第二波感染高峰可能出现在3至5月，但二次感染的症状因人而异 。
张文宏教授推断第二波感染高峰期可能在今年5月至6月间出现 ，感染者比例或达25%-50% ，且症状可能减轻 。
无法确定张文宏教授预测的5 - 6月份是否会迎来第二波感染高峰。
专家称第二波疫情风暴会很低(第二波疫情爆发原因)
近期，二次感染成为热议焦点 ，专家预测第二波疫情风暴的影响力较低 。在12月召开的2022 凤凰网财经峰会上 ，专家曾光表示，尽管新冠免疫屏障短期内较强 ，但仍需提防流感 、肺炎等其他传染病 。春节期间回家过年需谨慎 ，避免全家集体出游，因个体差异和目的地风险不同。
专家基于病毒传播动力学模型及季节性流感规律 ，预测第二波疫情可能因气温下降、人群聚集增加而卷土重来 。
新冠病毒的再次爆发是有可能的 ，专家预测，第二波感染的峰值可能出现在2023年的5月至6月之间 。这次疫情中 ，预计25%至50%的人口将受到影响 ，而且症状可能会有所减轻，因为病毒的毒性似乎在逐渐减弱，形成了一种不太可能迅速逆转的趋势。关于二次感染是否会比首次更严重 ，这取决于个体差异。
全球蔓延的德尔塔为何导致重症率升高?专家对此是如何解读的?
这对餐饮 、旅游 、航空等服务业造成严重冲击 ，延缓了全球经济的复苏进程 。
重症率高：德尔塔毒株不仅传染性强，而且感染者更易发展成重症 。
例如 ，mRNA疫苗技术平台可快速调整疫苗序列以匹配新变异株 ，为应对未来可能出现的更危险变异提供技术储备。降低医疗系统压力：德尔塔病毒导致的高重症率曾使多国医疗资源濒临崩溃 。疫苗通过减少重症病例，可避免医疗系统过载 ，为其他疾病治疗保留资源 。
